目前網路自媒體發達,
年輕設計師大都明瞭其中利害,
但對於如何經營卻毫無頭緒,
甚至連要分享什麼內容,
都處於一知半解的狀態。
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一個設計師的養成並不容易,
一件設計發揮到極致的案子,
往往需要與工班、材料商合作的累積。
然而,優良工班帶設計師上天堂,
劣質工班往往就讓設計師跟業主對簿公堂。
倘若公司初建無倉庫可以呈現建材室,
或者沒有人力定期建置資料庫,
可向同業詢問相關訊息,
或由專業管理顧問公司提供資訊。
歐美設計獎項總讓業界人士趨之若鶩,
以此為榮耀的同時,
設計師也認為獲獎是最好的行銷,
能夠吸引客戶主動洽詢上門。
然而...
台灣室內設計公司客源多半為熟客轉介,
即便公司服務口碑叫座,
介紹的案量終究還是有限,
仍須思考開闢陌生客。
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